Herzlichen Glückwunsch zum 10-jährigen Dienstjubiläum, lieber Jürg!

Wir feiern einen geschätzten Kollegen, der in den letzten zehn Jahren zu einer wichtigen Stütze unseres Teams geworden ist.

Jürg, deine Einsatzbereitschaft, Erfahrung und fachliche Kompetenz sind für uns alle von unschätzbarem Wert. Du bist ein begnadeter Handwerker und Allrounder, der uns mit seiner Vielfalt und seinem Talent immer wieder beeindruckt.

Vielen Dank für alles, was du für unseren Betrieb und unser Team tust. Auf viele weitere Jahre mit dir!

Unser Ziel ist es, die Arbeitsbedingungen kontinuierlich zu verbessern und unseren Mitarbeitenden eine ausgewogene Work-Life-Balance zu ermöglichen. Daher haben wir die traditionelle 5-Tage-Woche bei gleichbleibender Soll-Arbeitszeit in eine 4.5-Tage-Woche umgewandelt. Das bedeutet, dass die Arbeitswoche für unsere Mitarbeitenden bereits am Freitagmittag endet, was ihnen ein verlängertes Wochenende ermöglicht. Wir sind überzeugt, dass diese Änderung zahlreiche Vorteile mit sich bringt, wie mehr Zeit für persönliche Interessen, Zeit für Familie und Freunde sowie eine Förderung der Gesundheit durch zusätzliche Erholungsphasen. Die Einführung der 4.5-Tage-Woche bekräftigt unser Engagement für das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden. Zufriedene und motivierte Mitarbeitende sind die Grundlage für den Erfolg unseres Unternehmens!

Trotz dieser Umstellung auf das neue Arbeitszeitmodell kann unsere Kundschaft auf die gewohnte 100%-ige Leistung von uns zählen. Unsere Büros sind von Montag bis Donnerstag von 07.00 bis 12.00 Uhr und von 13.00 bis 17.00 Uhr sowie am Freitag von 07.00 bis 12.00 Uhr geöffnet. In Notfällen ist unser Pikettdienst ausserhalb der Geschäftszeiten rund um die Uhr erreichbar (Freitagnachmittag ohne zusätzliche Gebühren).

Du bist motiviert, talentiert und möchtest unsere gemeinsame Zukunft mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Unser Team besteht aus individuellen Persönlichkeiten, welche sich aktiv am Unternehmensgeschehen beteiligen und damit ein attraktives und motivierendes Arbeitsklima schaffen. Weil es für eine zufriedene Kundschaft auch begeisterte Mitarbeitende braucht, erwarten dich tolle Benefits und persönliche Talentförderung, um deine Karriere gezielt voranzutreiben.

Unter ‚Karriere‘ erfährst du mehr über diese spannende Stelle.

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Bis 2030 wird unser Betrieb zu 100% CO2-neutral sein. Mit der Anschaffung von zwei Elektroautos ist ein weiterer Schritt in diese Richtung gemacht. Nach und nach werden wir alle Fahrzeuge ersetzen.

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